Là giải pháp giúp Doanh nghiệp đạt hiệu quả kinh doanh cao dựa trên sự DẤN THÂN và phát huy tối đa năng lực nhân viên, phòng ban và cả tổ chức dựa trên sự hiểu biết từng cá nhân, từng đội nhóm, từng yếu tố thúc đẩy sự dấn thân. 
 

Gói giải pháp bao gồm các bước 

• Chẩn đoán và thiết lập mục tiêu, bao gồm đánh giá tổng thể mức độ hiệu quả doanh nghiệp theo các chỉ số dấn thân, mức độ hài lòng, các chương trình hành động nội bộ, phát hiện tố chất, thói quen, kỹ năng và cách pàm việc để so sánh mức độ tương thích giữa tổ chức dấn thân và hiện trạng nhân sự trước khi thiết lập mục tiêu.
• Thiết kế các chương trình hành động kết hợp giữa tầm nhìn chiến lược, hoạt động hiện hữu và năng lực nhân sự nhằm tạo nên môi trường giúp nhân viên dấn thân một cách tự nhiên nhất có thể. 
• Thực hiện các chương trình huấn luyện, kèm cặp đội ngũ dấn thân nòng cốt bảo gồm quản lý, lãnh đạo các cấp và chuyển giao các phương pháp thúc đẩy thói quen dấn thân cho nhân sự cấp dưới. 
• Tái đánh giá và duy trì chương trình hỗ trợ tổ chức dấn thân dành cho doanh nghiệp. 

Công cụ sử dụng trong giải pháp bao gồm: OD-Map, Team-SWOT, Trait-Map, Uchida-Kraepelin.